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綜合

氣溫回升中南部日夜溫差大 下周一再迎東北季風

今天(22日)環境仍吹東北季風,各地早晚偏涼,低溫約攝氏16至19度,外出請注意做好保暖,不過隨著冷空氣逐漸減弱,白天溫度持續回升,北部及宜花為22到24度,中南部、台東可來到26到28度,感受較溫暖舒適。 降雨方面,迎風面雲量仍偏多,基隆北海岸、宜蘭地區及大台北山區有局部短暫雨,桃園以北、花東及恆春半島偶有零星降雨,而其他地區為多雲。離島天氣部分,澎湖晴時多雲、氣溫攝氏21至23度;金門晴時多雲、16至22度;馬祖晴時多雲、15至19度。 氣象署表示,下周一(24日)起東北季風再增強,北部及宜蘭天氣逐漸轉涼,其他地區早晚也涼;迎風面桃園以北及東半部、恆春半島降雨機率增加,尤其基隆北海岸、東北部地區及大台北山區雨勢較持續,其他地區則為多雲到晴,晚間起北部地區轉為局部短暫雨,中南部天氣變化不大。 東北風偏強,氣象署發布陸上強風特報,今天新北市、桃園市、新竹市、新竹縣、苗栗縣、台中市、彰化縣、雲林縣、嘉義縣、台南市、屏東縣、台東縣(含蘭嶼、綠島)、澎湖縣、連江縣局部地區為「黃色燈號」,有平均風6級以上或陣風8級以上發生的機率;沿海浪高約2至3米,海邊活動請多加留意。 根據環境部空氣品質預報資訊,今天環境風場為東北東風,中南部位於下風處,污染物稍易累積,午後受光化作用影響,臭氧濃度易上升;宜蘭、花東空品區為「良好」等級;北部、竹苗、雲嘉南、高屏空品區及馬祖、金門、澎湖為「普通」等級,中南部零星地區短時間達橘色提醒等級;中部空品區為「橘色提醒」等級。

台灣首次驗出化妝品含禁用「蘇丹紅」 14家廠商下架

國內化粧品市場驚傳首見「蘇丹紅(蘇丹4號)」污染事件!衛生福利部食品藥物管理署今(21)日宣布,在網購平台販售的中國製卸妝膏與國內知名品牌綠藤生機的護唇油中,檢出化妝品禁用色素「蘇丹4號」。另有進口商自新加坡輸入的同源原料也遭查獲含有相同禁用物質,並已流向歐萊德、綠藤生技等14家國內外業者,食藥署已要求全面下架、48小時內完成清查回報。 這起事件來源於今年10月底國外曝光的新加坡Campo Research(Campo Cosmetics)公司疑似供應含蘇丹紅原料,引發包括中國大陸、新加坡、台灣等地監管單位關注。 食藥署副署長王德原說明,11月初發布供應鏈自查通知後,開始針對網路疑似問題商品抽驗,陸續發現以下兩款產品含蘇丹4號。 1、且初「越桔清透卸妝膏(無花果味)」來源:中國製,批號:B5A1431,檢出量1.3 ppm,販售業者:歐妮公司(未完成化妝品登錄、無中文標示)。 2、綠藤生機「專心護唇油-莓紅版」:批號:M25062702、M25073001、M25100701。綠藤於11月12日主動通報,經食藥署國家實驗室21日複驗確認含蘇丹4號。 王德原表示,綠藤早期使用食品檢驗方法未驗出,後經過調整並依食藥署最新方法複驗後確認含有禁用色素。 除了中國製成品,台灣進口商亦鴻企業自新加坡引進之紅色複方原料(Campo Siddha Vepuvillai Karushalai Yenai)也被查獲含蘇丹4號。 食藥署聯合地方衛生局於11月19日 稽查亦鴻,當場封存5批原料,其中 3 批次(2025-10-10、2025-02-18、2025-01-13)經檢驗均含禁用成分。 這些疑似污染原料流向14家國內外廠商,國內業者:歐萊德國際股份有限公司(桃園)、綠藤生物科技股份有限公司(台北)及其他 12 家化妝品製造與品牌公司。國外業者:上海儷柔經貿發展有限公司(非台灣供應鏈)。 食藥署已要求所有下游業者,48小時內完成清查,涉及原料產品全面下架、不准出貨、不准上架,未確認安全前不得恢復販售。王德原強調,這是台灣首次在化妝品中驗出蘇丹紅,食藥署將「持續追查到底」,確保國人使用安全。

新壽T17、T18基地44億「合意解約」 北市府表示感謝

為讓輝達(NVIDIA)台灣總部順利落腳北投士林科技園區(北士科)T17、T18基地,新光人壽今(21)日召開董事會,正式通過與台北市政府「合意解約」地上權契約。北市府感謝新壽共同成就此項全球矚目投資案,預計下周與台北市政府簽約。雙方將會同塗銷地上權登記,預計明年農曆年前與輝達簽約。 根據台新金控代為發布的新光人壽重大訊息公告,新壽於 2021年透過公開招標取得北士科 T17、T18 市有土地地上權,權利金合計44.02億元(T17:28 億、T18:16.02 億)。 兩筆土地面積合計 38,899.4 平方公尺(約 1.17 萬坪),原規劃作為商辦與研發大樓開發案。然而,隨輝達評估將在台設立大型研發與辦公總部後,中央與北市府積極敲定專案,希望讓輝達的台灣中心與AI超算基地進駐北士科、形成AI聚落核心。 北市副市長李四川今日表示,市府與新壽已就解約內容達成共識,最快「下周簽約」,形容此案「應該會有好的結果」。 依重大訊息內容,新壽將塗銷 T17、T18 地上權登記、返還土地給台北市政府。新壽強調,解約後雖會影響後續土地開發規劃,但因市府需支付補償,整體財務影響可控。 北士科T17、T18 是園區核心區塊,外界視為北市未來最重要的科技產業聚落。市府盼藉輝達進駐帶動AI 算力中心建置、供應鏈企業聚集、北士科招商速度加快、台北科技產業升級。 據悉,市府將在 T17、T18 土地重新設定地上權後,以「專案方式」提供輝達使用,成為輝達台灣總部的重要基地。市府強調程序均符合法令,並未為特定企業量身訂作。 北市府表示,感謝新壽共同成就此項全球關注的重大投資案,後續將會同辦理塗銷地上權登記,接著由市府持續辦理都市計畫變更及專案設定地上權作業,目標在明年農曆年前與輝達簽約,讓輝達總部順利進駐北士科T17、T18基地。

【梅花評論】和平有望論 與其擔心共軍登島 不如為兩岸和平做準備

陳復/國立宜蘭大學博雅學部教授並合聘佛光大學歷史系講座教授 台灣好些人常關心「大陸如何統一台灣」的政治議題,卻對於大陸本身的民生問題漠不關心,更不想討論大陸嚴重的內捲問題,這種漠視現象本身就是「台灣中心論」導致的視野偏狹;這些人其實是活在訊息繭房中,對於大陸社會實況有很多出於想像的層面,更會產生錯誤的判斷。 其實,這種想像更是「親美」造成的思考困境,因為,你每天跟著台灣同質性甚高的新聞報導,看見美國智庫學者提供的恐嚇訊息,不去思考美國人提供這些訊息的用意始終與美國本身的利益有關,簡單就得出自己想看見的答案,這些看法會失真,讓你產生一面倒的想法。 事實上,任何問題都比不上國計民生的實質問題,一個國家立國首要任務就在解決民生需求,否則政權將無法存在,這是顛撲不破的鐵律。再者,民進黨政府當家做出各種失當的兩岸政策,但大陸至今沒有取消三百項的兩岸經濟合作架構協議(ECFA)關稅優惠早收清單,這因為大陸始終不願意切斷兩岸最實質的連結。 中華民國的存在,不能依靠大陸當局的善意,但大陸當局如果沒有絲毫善意,中華民國同樣無法存在;因此,我們應該思考如何替全體中國人想出路,尤其多觀察兩岸最實質的生活權益議題,而不是只想著「台灣該怎麼辦」,當我們轉換思路,其實台灣在其間自然就有出路。 孫中山先生過世前的遺言:「和平,奮鬥,救中國」,這七個字至今都對於台灣社會極有意義。我就不解:為何,有人一直要為無望的戰爭做準備,或者一直在吶喊左岸軍隊即將登島?有沒有想過我們應該為有望的和平做準備?而且,如果不號召全體中國人為和平而奮鬥,受傷害的始終是全體中國人的幸福。 此外,「台灣外省族群文化守護聯盟」將在12月7日星期天舉辦「外省族群感恩節」,藉此紀念民國三十八年的這一天,行政院長閻錫山宣布將中央政府搬遷來台,從此,有大批的外省族群與各大族群相會在台灣,攜手共同耕耘我們生活的家園。 人不忘本,才能展望未來。我辦這個活動唯一的目的,就是希望能找到這些當年跟隨政府來台的後人,大家藉由這個日子來飲水思源,珍惜在這裡相遇,更感謝各族群的接納,期待我們繼續同舟共濟,胼手胝足守護民國。 ※以上言論不代表梅花媒體集團立場※

歷經14年 台全面解除福島核災食品管制 即時生效

日本福島核災至今滿14年,台灣對日本福島五縣食品的輸入管制迎來重大調整。衛福部食藥署今(21日)正式公告,自即日起全面廢止「停止輸入查驗之日本食品品項別及其生產製造地區」,相關食品輸台將比照一般產品管理,不再逐批查驗,也不需檢附「雙證」(產地證明、輻射檢測報告)。 這意味著自2011年核災以來、持續14年的特別管制正式走入歷史,台灣管理方式全面回歸常態,與多數國家一致。 食藥署指出,自2011年起,我國已對日本食品進行超過27萬批次輻射檢驗,不合格率為0;2024年前陸續放寬部分縣市產品輸入後,仍維持邊境抽查。2022年起台灣食藥署更委託國內專家持續進行風險評估,結果皆指向「額外暴露風險屬可忽略」,並符合國際原子能總署(IAEA)對日本食品監測措施的認可。 食藥署於今年8月29日預告廢止原管制規定,經60天預告期未收到反對意見,遂於今日下午 5 點正式公告生效。 今後不再依地區分類,回歸一般食品輸管制度。不再逐批查驗、不需雙證,仍依風險分級機制抽樣檢驗輻射,日本自行禁止流通的食品,依舊不得輸台。食藥署強調,台灣並非放寬標準,而是「管制方式正常化」。輻射限量標準(銫-134、銫-137 合計 ≤ 100 Bq/kg)仍維持不變。 目前全球仍針對日本食品採取特別管制措施者僅剩中國大陸(含香港、澳門)、 俄羅斯、韓國。其他國家皆回到常態管理。食藥署指出,台灣此次調整是「參照國際趨勢、基於科學證據」。 林口長庚醫院臨床毒物中心主任顏宗海表示,過去台灣檢測的福島食品皆未超標,因此「回歸一般管理」是合理做法。但他也提醒,銫-134半衰期約2年,銫-137半衰期約30年。顏宗海強調,雖然評估結果顯示風險極低,但仍應持續監測,一旦日本或台灣檢出輻射超標案例,政策就必須重新檢討。 食藥署表示,此次全面解禁是依《中央法規標準法》第 21 條規定辦理。未來台灣將依《食品安全衛生管理法》持續抽樣檢測日本食品輻射值,確保民眾健康安全。

憂美將降息 台股崩跌991點史上第6慘 台積電市值蒸發1.8兆

美國公布最新非農就業數據強勁,市場重新調整對聯準會(Fed)12月降息的預期,降息機率跌破 40%,引發全球金融市場擔憂。輝達財報利多因而被市場淡化,美股四大指數 20 日全面收黑,衝擊21日台股開盤即重挫。 台股加權指數今(21日)開盤急殺604點,以 26,821.97 點開出,盤中跌幅一度至1030點,終場下跌991.42點,收在 26,434.94 點,跌幅 3.61%,成交金額5,498.35億元。這是台股史上第6大單日收盤跌點,也是自今年4月貿易戰震盪以來最大跌幅日。 護國神山台積電重挫70元、收1,385元,市值縮水至35.91兆元,單一權值股便拖累大盤約562點。鴻海、台達電、聯發科、信驊等大型權值股同步走弱,電子類股指數重挫4.39%,記憶體與PCB板塊亦出現明顯賣壓。 前10大成交個股全數收黑,台積電(第一)收1385元,跌70元。鴻海(第二)收225元,跌11.5元。南亞科(第三)跌停收14元。奇鋐、華城、金像電、台達電亦大幅回檔。市場資金呈現全面撤出風貌,加權指數也跌破季線 26,470點關卡。 台股在 11 月初衝上 28,554 點歷史高位後,隨美股回檔與獲利了結賣壓湧現,指數劇烈震盪。今日收盤已較本月高點回落超過2,100點。法人分析指出,本次急跌主要受到國際利率預期重新定價影響,但目前經濟環境並未出現重大惡化,亦無非經濟事件衝擊,因此多頭結構並未改變,市場屬於資金換手與短期修正。 根據CMoney與第一金投信統計,回顧台股十大歷史跌點紀錄,事件發生後3個月與6個月,台股平均反彈幅度分別達13.76%與25.11%,顯示急跌後常有修復行情。 法人認為,只要美國通膨數據未惡化、降息預期不再大幅推遲,台股後市仍有機會回歸基本面走勢。

賴政府愛頂嘴+1 法務部長嗆立委給數據證明「台灣詐騙亞洲第一」

賴政府的行政官員喜歡反質詢又一例,國民黨立委吳宗憲今(21)日在立法院質詢時稱,台灣的詐騙案已成為「亞洲第一名」,法務部長鄭銘謙立即反擊,要他提出數據證明台灣詐騙是第一名。 吳宗憲質詢,台灣過去雖然在反洗錢調查(APG)上績效卓著,但不能容忍政府的防洗錢作為在短短十幾年內「劣化」,讓台灣詐騙案成為亞洲第一;鄭銘謙隨即回應稱,「不能這樣講喔!委員你有數據嗎?有說我們詐騙是第一名嗎?」台灣在防洗錢方面仍維持亞洲第一的評價,且對於如太子集團等重大詐欺案件,檢警調都已掌握並查獲,辦案成果非常良好。 吳宗憲強調,「我是要講詐騙是民怨第一名」,如果部長需要數據,就去問一下所有的人,不然「去講給人民聽,說我們國家反詐做得好棒,你高興就好」;鄭銘謙後續坦言,法務部有認知到需要加強的地方,檢調也全力在查案。 在台外籍人士涉詐案暴增6倍,移工成詐團人頭帳戶新目標一事也引發外界關注;近期台灣外籍人士涉詐案件激增,根據統計數據顯示,涉詐外籍嫌疑犯人數從2021年的2,561人,到去年已激增6倍至1萬6,784人。今年1至8月則有1萬2,719人,其中高達64%遭到通緝。 從國籍分佈變化來看,過去以越南籍最多,成長超過2倍,而馬來西亞籍成長超過4倍,今年人數更首度超越越籍。其中,越籍多為移工涉案,而馬籍多為被誘騙來台擔任車手。 立委王世堅也曾質詢指出,國內失聯的外籍移工成為詐騙集團利用的一環,外籍移工帳戶被詐團收購的案件,從2022年的521件,到今年6月已累計2,054件,成長近4倍,這是嚴重的社會安全問題。 警方分析,人頭帳戶是詐團最重要的犯罪工具。由於向社會邊緣人收購帳戶的耗損率高且難度增加,目前一本存摺可喊價至30萬元。詐團因此轉向逃逸或出境的移工,導致外籍移工帳戶價格也從一本1萬元漲到2萬1,000元不等。 警方指出,為防制外籍移工帳戶成為犯罪工具,政府跨部會已建立跨機關工作小組,使出「殺手鐧」,藉由人頭帳戶管控: 目前已管控凍結逾30萬個人頭帳戶,提高防詐精準度。同時針對高風險帳戶監控,現階段金融、檢察機關對失聯出境移工帳戶進行監控,只要有不明資金匯入,即圈存、凍結並通報。此外,移工出境、居留證到期或2個月無薪資匯入,則立即停止自動化交易。 王世堅則認為,目前對高風險帳戶的控管比率已達7成。儘管政府加大力度防堵,但縱使法律重罰,若移工早已出境,重罰仍難以發揮效果。

「療癒之城・創藝浪潮」基隆市府支持創業團隊進軍創業嘉年華

2025 Meet Taipei創新創業嘉年華於11月20日至22日在臺北圓山花博爭艷館盛大開展。今年,基隆市政府持續積極支持在地青年創業,選出10組優質創業團隊,並以「療癒之城・創藝浪潮」為主題參展。基隆館的展區運用了療癒色調,展示基隆團隊在身心靈照顧、在地連結以及樂活生活等多元面向的創新成果。 Meet Taipei創新創業嘉年華是每年新創圈的盛事,今年展會也預計將有近500家國內外單位參展,吸引來自全球的產業專家與投資人。市府今年帶領參展的團隊包括:以陶瓷器皿設計創作為主的「陶跑計劃創作工作室」、專注於新式人像攝影與旅遊拍攝的「一同去郊遊攝影工作室」、基隆首間手作體驗複合式藝文品牌的「禪意工作室」、提供失智長者生活自理與延緩失能訓練的「愛福玲企業社」、兼具書店與創作教室的「大眼睛美術繪本屋」、融入在地故事與永續精神的「沐澧國際企業有限公司」、為毛孩提供健康與美味食品的「森田生技企業社」、兼具文化價值與市場競爭力的「三奇壹號咖啡店」、以自家研製醬料製成即食小菜的「廣味鮮食品有限公司」,以及致力於永續生活的「走入森海有限公司」等。 基隆市政府產業發展處蔡馥嚀處長表示,基隆作為海港城市,擁有豐富的山海資源,市府一直以來積極推動「潮嚮・山海基隆」品牌,透過創新與永續發展推動在地產業轉型。他強調:「基隆的創新能量與青年創業活力是我們未來發展的關鍵,這次參展是基隆展現創新實力的重要契機,未來市府將持續為創業者提供支持,並邀請各界共同投入。」 蔡處長並補充,這些創業團隊以專業為基礎,深刻反映基隆的山海景觀與文化特色,並提供與當地連結的創新體驗,邀請新創企業和投資人參觀基隆館,發掘基隆創新的潛力。 此外,展覽期間,凡至基隆館並完成指定任務的參觀者,將有機會獲得豐富好禮。更多活動資訊與即時更新,歡迎追蹤「潮嚮.山海基隆」官方Facebook粉絲專頁:https://www.facebook.com/ilovekeelung。 【展覽資訊】 展攤位置|療癒之城創藝浪潮 - 基隆市政府主題專區 CX-7 展攤時間|114/11/20(四)-22 (六)09:00-18:00 活動地點|台北圓山花博園區 - 花博爭艷館(台北市中山區玉門街1號) 活動連結|https://meettaipei.tw/

業務新人首年72萬收入有保障 永慶房屋打造安心、可專注誠實服務的職場

面對今年房市交易量下降、產業競爭更加激烈的挑戰,永慶房屋從新人需求出發,推出全新的《永慶薪自由》徵才計畫,提供業務新人「前12個月每月6萬元」的收入保障,首年保障高達72萬元。目的並非單純提高收入誘因,而是希望讓剛入行的求職者不必再為收入不穩定而焦慮,能夠更安心地投入房仲工作、專注累積專業,成為以誠實服務為核心的房仲人才。 永慶房屋人資部塗振宏協理指出,新人進入房仲行業常面臨「前期收入不穩」與「專業尚未精通」的雙重壓力,因此推出業務新人首年72萬收入保障制度,加上「月排休最高10天」的福利,讓新人在經濟與生活上都能穩定,減少摸索成本,專注於學習誠實、透明的服務精神。這套做法也與公司展店策略同步,永慶房屋將在雙北市持續擴大布局,目標朝向350店前進。 塗振宏協理說明,孫慶餘董事長自創業以來始終堅持「先誠實再成交」的理念。這次的新人保障制度,就是為了讓剛進入職場或考慮轉職的求職者,能在有保障的環境中學習專業,並在沒有後顧之憂的情況下,真正做到誠實服務。他強調:「我們希望給新人的是『安心入行的安全網』,讓每一位進入永慶的經紀人員,都能從一開始就站在對的方向上。」 為了讓新人更快站穩腳步,永慶房屋不只提供高保障,也導入科技工具與完善培訓。公司自行研發的「AI 智能教練系統」能協助新人快速掌握作業流程與市場資訊,加上師徒制一對一帶領,讓沒有房仲經驗的求職者也能在短時間內累積服務能力,把時間真正花在服務客戶與提升專業上。 永慶房屋始終相信「幸福的員工,才能帶來滿意的客戶」。誠實的精神,也在經紀人員的服務中不斷被看見。像是永慶房屋天母區的陳翊昇店長,年僅33歲,卻已憑藉紮實專業與誠實服務獲得客戶的五星好評。曾在一次委託出售房屋的過程中,他發現物件雖然是兩戶打通使用,但仍保留了兩個獨立門牌。意識到這個細節,若沒有進行門牌合併,會被視為一次出售兩間房屋,在第七波選擇性信用管制下,買第二戶的房貸額度會被限縮至5成,不只影響買方貸款申請,甚至可能造成糾紛。陳翊昇店長不只提醒屋主,更主動協助處理門牌合併的行政流程,消除了未來為房屋銷售的不確定因素。這種「先誠實再成交」的精神,也成為他在顧客間建立高度信任的關鍵。 永慶房屋未來將持續擴大誠實的影響力,不斷招募對誠實服務認同的青年人才。《永慶薪自由》徵才方案提供業務新人首年72萬收入保障,無論是社會新鮮人,或正在尋找新方向的轉職者,都能在永慶找到一條「安心入行、穩健成長」的職涯道路。

長榮空姐猝逝逾月 勞動部:涉違法並限期調查

長榮航空孫姓空服員今年9月執勤米蘭航線期間身體不適,返台後於10月10日過世。事隔一個多月,勞動部昨(20)日公布調查結果,指出長榮航空在病假管理、緊急醫療通報與出勤制度等出現缺失,涉及違反《勞動基準法》,並要求公司依《職業安全衛生法》啟動疑似職場不法侵害調查,兩個月內完成。 調查報告指出,孫姓空姐9月22日及24日執行台灣往返米蘭航班期間,健康情況明顯惡化,包括畏寒、虛弱與行走困難。返抵桃園時,曾向組員表示需要救護車協助,但機組人員未即時通報機長、報到中心或啟動機上醫療諮詢機制,而是由兩名組員攙扶下機,再由地勤提供輪椅。孫姓空姐回家後情況未改善,於10月10日不幸身亡。 航空公司一般均明訂組員身體不適得請病假,以確保飛安並避免影響其他組員。然而,長榮航空長期以出勤紀錄、調班情形與績效連動管理病假,使多數組員普遍不願請病假,改以生理假或家庭照顧假替代,形成高壓請假文化。調查認為,該制度性壓力與孫員在身體不適下仍執勤的情況具有相關性。 在出勤紀錄部分,調查確認孫姓空姐今年兒童節(4月4日)曾出勤,但長榮航空無法清楚提供調移後補休日期,涉違反《勞基法》第37條,已移請桃園市政府依程序處理。另孫姓空姐返程班機上已被多名乘客關切健康狀況,機組卻未依手冊程序啟動緊急醫療應變,顯示緊急處置與教育訓練不足,相關事項將由交通部民航局調查。 勞動部並要求長榮航空依《職安法》,啟動疑似職場不法侵害調查,包括是否存在不當壓力、管理措施是否影響員工健康等面向,並須於兩個月內完成後續處理。此案凸顯航空產業請假文化與緊急處置流程仍需改善,後續將推動病假權益強化措施,避免類似事件再發生。 至於孫姓空姐死亡與職務是否具因果關聯,家屬已同意提供就醫資料。勞動部將彙整調查內容、訪談紀錄與醫療明細,由職業醫學科專科醫師評估,再視結果協助家屬向勞保局申請相關給付。 長榮航空表示,將依主管機關指示檢討病假制度與出勤管理作法,並加強緊急醫療應變程序。工會則指出,公司應充分說明管理制度是否造成員工壓力,並要求進一步改善班表安排與病假保障機制。